Школьная жизнь
Ко дню чувашской вышивки в школьном музее прошел краеведческий час "Искусство чувашской вышивки" с обучающимися 5 классов.
Пятиклассники познакомились с символикой чувашской вышивки, узнали об истории этого вида народного творчества, значении используемых узоров и цветов.
Вниманию ребят были представлены книги об истории и традициях чувашской вышивки, значении каждого узора и цвета в ней, а также книги о чувашских национальных головных уборах и украшениях, посмотрели презентацию "Азбука чувашской вышивки", попробовали сами нарисовать некоторые чувашские узоры. Мероприятие проведено с целью развития интереса к народным традициям, воспитания любви, уважительного отношения к истории и культуре своего родного чувашского народа.
Рассказала Л.А. Иванова
25 ноября новая учебная неделя традиционно началась с церемонии поднятия флага и исполнения гимна Российской Федерации. Право поднять флаг было предоставлено Ермошиной Дарии, Ивановой Анастасии и Петровой Софии. Директор гимназии Л.И.Аллабергенова пожелала гимназистам успешной учебной недели и активного участия в общественной жизни гимназии.
Затем в классах прошли внеурочные занятия "Разговоры о важном". Сегодня занятие было на тему "С заботой к себе и окружающим". Ребята с педагогами размышляли, нужно ли заботиться о себе, можно ли заботиться только о себе, что такое личные границы, как научиться их определять и как не нарушать чужие границы.
В завершение занятия сделали вывод, что если человек реализует свои мечты и занимается любимым делом, он наполняет свою жизнь смыслом, испытывает меньше стресса и тревоги, так как чувствует себя на своём месте. Это улучшает общее состояние здоровья и повышает качество жизни. Если человек счастлив и доволен своей жизнью, он способен в большей степени проявлять заботу, дарить тепло и счастье окружающим и приносить пользу обществу.
В День матери всех мам спешат поздравить журналисты медиа студии "В фокусе". Ребята подготовили трогательный видеоролик "Письмо маме", в котором решили передать самые искренние поздравления и слова благодарности мамам, которые являются опорой и поддержкой в жизни каждого из нас.
22 ноября во Дворце детского (юношеского) творчества города Чебоксары состоялось торжественное закрытие благотворительного марафона «Именем детства – во имя детства», организованного Региональным отделением Общероссийского общественного благотворительного фонда «Российский детский фонд».
На торжественном мероприятии выступили Глава Чувашской Республики О.А.Николаев, председатель ЧРО ООБФ "Российский Детский Фонд"Ю.И.Кислов, министр образования Чувашии Д.А.Захаров, председатель Чувашской республиканской общественной организации "Союз женщин Чувашии" Н.А.Николаева.
Мероприятие открыл председатель фонда Ю.М. Кислов, который поделился успехами прошедшего марафона и планами на будущее. В ходе встречи были награждены стипендиями самые достойные участники программы. Среди них оказался учащийся 7 класса МБОУ Гимназия №1 г. Чебоксары - Васильев Василий. Василий обучается в Гимназия №1 с пятого класса, имеет значительные успехи в учёбе, творчестве, общественной деятельности, участвует в благотворительных акциях, является победителем и призёром конкурсов, спортивных соревнований и олимпиад муниципального, республиканского и всероссийского уровня. Поздравляем, молодец!
Приходи работать в мэрию Чебоксар!
Подсказываем самые актуальные вакансии:
Специалист сектора по обеспечению деятельности комиссии по делам несовершеннолетних
Специалист отдела опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних
Специалист по связям со СМИ и информационно-аналитической работе
Обязательно наличие высшего или среднего профессионального образования. Опыт не требуется. Если делаешь первые шаги в профессию, начни ее на муниципальной службе!
Стабильность и надёжность. Рабочее место не подвергается сокращениям;
Минимальный риск потери работы. Даже в условиях экономических кризисов и дефицита финансирования бюджета района сотрудники муниципальных органов не теряют своих рабочих мест;
Социальные гарантии. Муниципальные служащие имеют право на оплачиваемый отпуск, больничный лист и пенсию;
Возможность карьерного роста. Каждый сотрудник получает шансы для карьерного роста;
Профессиональный и личностный рост. Муниципальные служащие имеют регулярный доступ к специальным курсам, тренингам, семинарам и конференциям, чтобы улучшить свои навыки в области управления и общения с людьми;
Отпуск - от 33 дней.
Все вакансии по ссылке ==> https://clck.ru/3Eo77z Все конкурсы в кадровый резерв по ссылке ==> https://gcheb.cap.ru
Кадровый резерв нужен, чтобы заполнять вакансии сразу же после освобождения. Так система работает без перебоев на благо города Чебоксары и горожан!
Задать вопрос о работе можно отделу кадров:
23-50-39, 23-51-16.
Страница 180 из 943